1、如果已经签订了劳动合同的，可以先与公司负责人协商，要求依照合同约定，支付应得的报酬。如果遭到拒绝，可以拨打12333全国人力资源社会保障电话进行投诉。
2、如果未签订劳动合同，首先要搜集证据，如个人在公司工作的各项证明，包括但不限于集体合影，公司群或领导微信、书面给予的工作任务，工作业务群等的聊天记录。然后114或通过网络查询公司所在地劳动监察部门的投诉电话，拨打电话进行投诉并要求得到工作报酬。
3、最后有个建议，其实投诉以后不需要害怕打击报复，法治社会，违法成本其实很高，只要善于搜集证据，保护好自己，害怕的就应该是那些违法的“老板”们。